不辞退也不让上班怎么办

您可以要求公司出具解除劳动合同通知，并办理离职手续。依据《劳动合同法》，若公司不让上班也不辞退，您有权要求公司明确劳动关系状态。长期不处理可能导致您权益受损，如无法领取失业金等。
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可协商或仲裁解决。1. 协商：与公司人事部门沟通，要求明确劳动关系，如不被接受，可要求出具书面拒绝说明。2. 仲裁：收集证据，如工资单、工作记录等，向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，请求裁决公司行为违法并赔偿损失。
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常见处理方式为与公司协商或提起劳动仲裁。若公司拒绝协商，您可以选择向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，以维护自己的合法权益。根据具体情况选择合适的处理方式。