期间请假1天，工资该怎么算？

请假1天工资算法：依实际出勤算。依据《劳动法》，月计薪天数为21.75天，出勤小于此数则按天扣工资，不及时处理易引发劳资纠纷。
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工资算法有按天计算或按月计算等。选择方式需看出勤天数：大于21.75天考虑加班，等于则全额，小于则按天扣。
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请假工资算法如下：1.出勤超21.75天且有加班，工资=月薪+（出勤-21.75）×2倍日薪；2.出勤正好21.75天，工资=月薪；3.出勤少于21.75天，工资=月薪21.75×实际出勤天数。